IT行业最新招聘

2022-09-22 01:43:04

招聘岗位:

C++/golang后端引擎开发工程师

工作职责:

负责多条业务线每日上千万的订单交易撮合,重点解决高并发计算,海量数据处理,高可用架构等难点问题,调研先进机器学习相关算法,提高交易效率。

部门内部技术氛围非常好,福利待遇优厚,业务高速扩展,上升空间广阔。


1、负责最核心的派单引擎架构的设计与开发,分布式匹配计算系统等;
2、负责分单,导流、供需预测等复杂策略的架构设计和开发;
3、负责新业务模式的探索;



任职资格:

1、计算机基础扎实,包括网络和操作系统,数据结构和算法掌握需要过硬;


2、精通或熟练掌握 c++和golang,具备较强的代码能力;
3、主动性和自我驱动意识强,踏实靠谱;
4、2年以上相关工作经验,有大规模高并发高可用业务建设建设经验优先,热衷于钻研业界前沿技术可加分;
5、高阶架构师需求:具备架构师意识和大规模系统设计经验、分布式存储/计算经验、高负载/高并发/高可用架构经验。



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招聘岗位:

算法专家/高级算法专家


岗位职责:

1、负责货运算法运筹优化方向的整体业务规划、目标拆解、业务推进和落地、技术沉淀和创新;


2、解决货运策略的核心业务问题,包括不限于车货匹配、车辆空闲时段调度、货车拼单算法、动态定价策略等业务场景;
3、很好的理解业务需求,能跟产品、运营有效沟通和协作,在达成业务目标的同时,也能在技术侧不断沉淀,打造团队影响力。


任职资格:

1、有C/C++,JAVA,Python等主流编程语言的开发经验;


2、有良好的数理基础,在运筹优化领域有足够的技术积累,包括不限于任务建模、Solver优化等;
3、能很好理解业务问题,抓住业务痛点,探索前沿的算法技术并应用于实际业务;
4、有良好的学习和沟通能力,有责任心和同理心,有钻研精神。

具备以下一项或多项经验/经历者优先:
1、计算机、数学、统计学等相关专业,在阿里、腾讯、字节、微软、谷歌、Uber、京东、百度等知名互联网公司实习/工作过;
2、有路径规划、调度算法、流量预估和定价策略等大型相关项目经验;
3、在顶级学术会议/期刊上发表过论文,在运筹优化领域有一定影响力;
4、参加各种运筹优化相关比赛、ACM-ICPC编程竞赛等并获奖,或为重要开源项目的贡献者;
5、熟悉主流机器学习算法,包括不限于LR,GBDT,Deep&Wide,GNN等,有相关大型项目经验。

工作地点:杭州、北京


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招聘岗位:

算法专家工程师


任职资格:

1、计算机或者数学相关专业本科及以上学历;

2、有机器学习、数据挖掘等相关项目实际经验,理解自然语言处理/搜索/推荐系统/用户数据分析和建模的基本概念和常用方法;

3、在机器学习或数据挖掘方向有较强的积累,熟悉经典的算法并有实践经验,加分项:包括但不限于LR、SVM、GBDT、Graph Embedding、Reinforcement Learning、Deep Learning;

4、熟练掌握海量数据处理技术,有使用Hadoop/Hive/Spark分析海量数据的能力和经验;

5、编程基础扎实,熟悉算法数据结构,有较好的C++/Python/Java/Scala开发经验;

6、有学习热情,关注业界前沿技术和人工智能国际会议研究动态,不断提升自己在机器学习、运筹优化、机制设计、数理统计等方向的能力,在人工智能相关顶级会议有论文发表者优先;

7、优秀的分析和解决问题的能力,对挑战性问题充满激情,有较强的沟通能力,责任心和团队意识佳。


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招聘岗位:

高级/资深前端研发工程师


任职资格:

1、计算机或相关专业本科以上学历,两年以上的工作经验;

2、前端基础知识扎实,具备良好编码规范;
3、熟悉MVVM开发思想,熟练使用至少一种MVVM框架;
4、熟练掌握ES6标准,熟练使用webpack/Babel/ESLint等前端工程工具;
5、熟悉Web服务端相关技术,能够良好使用至少一门服务端开发语言;
6、喜欢钻研技术,对工程化、组件化、模块化开发有一定的思考与实践经验;
7、认真负责,有创造力,有良好的沟通、协作、学习能力;
8、有大型、复杂前端系统搭建经验者优先,有IOS、Android等研发经验的优先;
9、有产品、交互、设计、项目管理等方向能力与经验者优先。


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其他代招岗位:

VIP客户服务专员

工作职责:
1、回访民生/招行银行信用卡VIP客户,回访他们的 满意程度;
2、按照银行规范的话术为VIP客户推荐产品增值消费险服   务,促成客户在线办理。
任职要求:
1、大专及以上学历,优秀可放宽至中专
2、普通话流利,沟通能力强

央企的福利待遇-每天仅工作6h
♥ 入职即购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,和住房公积金,公司内部福利险,总共六险一金(成都范围内最高比例公积金12%);
♥ 一言不合就各种团建:聚餐、K歌、户外拓展样样齐全一年4次晋升机会(只要认真工作、达标业绩都能晋升,没有名额限制);
♥ 年终奖(根据全年业绩提奖,上不封顶);
♥ 转正后享受过节费;
♥ 每年高端免费体检 ;
♥ 享有国家政策规定年假、婚假、产假、陪产假等;
♥ 享有国家法定节假日以上仅仅是我们最基础的福利部分,还有很多欢迎来了解高额收入●正式员工无责3100-4800元(有相关经验可谈薪)+月度奖金(4%-17%)+优秀员工享有季度调薪机会=7000-10000【新人前3个月均薪5K左右,3个月后均薪稳定7K以上】。



车险电话销售(电子商务专员)
1、负责车险销售咨询(公司提供所有资源,不用自己找);
2、负责客户资料的收集,协助完善相应信息;
3、跟公司提供的优质车主客户进行联系并且销售车险项目。

岗位要求:
1、大专及以上学历,18-35周岁,接受实习;优秀可放宽至中专;
2、热爱理财工作,有激情,敢于设定高的目标,使命必达;
3、普通话标准,良好的服务意识和抗压能力。

工作时间:
朝九晚六,周末双休,法定节假日休

薪资福利:
基本工资(1500)+全勤奖200元/月+餐补325/月+交补200/月+提成;
前3个月新人绩效保护450元/月;
每自然季度考核 底薪+(0-1750);
综合薪资5k-8k及以上;
每年2-3次晋升;
六险一金+额外补充商业医疗保险;
年终奖1-3万;
国企正式员工编制;
带薪年假;
高温补贴400元;
生日津贴100元;
转正后过节费/年;
健康体检;
长期服务奖;
过节费;
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